Особенностью ОАЭ является существенный перевес числа иностранцев над местным населением. Не менее 80% общего населения страны - это те, кто приехал в ОАЭ из различных уголков мира для временного или постоянного трудоустройства. Причем гражданство ОАЭ получить практически не возможно даже при покупке недвижимости или замужестве... Тем не менее, страна привлекающая огромные туристические потоки и самые амбициозные инвестиционные проекты, привлекает и специалистов, занятых в различных сферах человеческой деятельности. 

Для Россиян или граждан СНГ, владеющих английским и русским языком представляются возможности трудоустройства в гостиничном секторе, ресторанах, турфирмах, авиакомпаниях, торговых центрах, аэропортах, агентствах недвижимости и пр. Причем следует принять во внимание, что для того, чтобы легально работать на территории ОАЭ (по гостевой или туристической визе работать не законно!), вам необходимо получить рабочую визу. Процедура достаточно дорогостоящая, но, как правило, все расходы по офрмлению рабочей визы берет на себя компания, предлагающая вам работу, также все расходы на переезд в ОАЭ, также несет наниматель. В связи с дороговизной процесса найма персонала из за границы, работодатели ОАЭ не принимают сотрудников на работу на краткосрочный период и минимальный срок контракта не может быть менее 12 месяцев, а как правило составляет 2 года.

Еще одной особенностью трудоустройства в данной стране, является нестандартная процедура оформления рабочей визы. В отличае от обычной процедуры подачи на визу в посольстве или консульстве в стране проживания, как все мы привыкли делать, в ОАЭ процесс оформления рабочей (а также и туристической) визы полностью происходит дистанционно и им занимается работодатель в ОАЭ. При этом не требуются оригиналы документов, которые необходимы для оформления такой визы, и отправляются они по электронной почте. Виза оформляется быстро, но процесс часто зависит от оперативности действий работодателя и занимает от 5 до 30 дней. Документы, которые необходимы для оформления рабочей визы ОАЭ:

• копия подписанного рабочего контракта с компанией, зарегистрированной в ОАЭ (у нее должна быть лицензия если вид ее деятеьности лицензируется);
• четкий цветной скан заграничного паспорта, срок действия которого должен быть не менее 6 месяцев с момента вылета в ОАЭ;
• скан фото 3х4 на белом фоне;
• часто работодатель просит заполнить анкеты (visa form, employment application form, medical statement и пр.);
• некоторые работодатели могут потребовать (зависит от эмирата) справку с места работы и копию диплома об образовании.

Следует ометить, что для молодых целеустремленных людей в ОАЭ имеются широкие карьерные перспективы, не соизмеримые с возможностями, которые имеются на родине. Причина тому - динамика развития государства и политика правителей ОАЭ, направленная на благо страны и людей в ней проживающих. Ежегодно, заработанные на нефти миллиарды долларов инвестируются в развитие городов и инфраструктуры страны, создаются новые районы, острова, аэропорты, строятся гостиницы, курорты, торговые центры, новые магистрали и развязки. Все это ежегодно создает десятки тысяч рабочих мест и повышает уровень жизни в стране. Достаточно взглянуть на фото, где можно увидеть, как сильно изменилась центральная часть Дубая за 13 лет!